Quel inspecteur du travail contacter?

Quel inspecteur du travail contacter?

Tout salarié ou employeur peut contacter l’unité territoriale de la Dreets dont dépend l’entreprise. Les agents de contrôle de l’inspection du travail assurent des permanences sur place. En pratique, ce sont souvent les représentants du personnel qui contactent l’inspection du travail.

Qui contacter pour avoir des renseignement droit travail?

Le salarié doit être protégé par la loi et peut trouvez un renseignement droit du travail en appelant l’inspecteur du travail, le numero vert inspection du travail est 08 06 00 01 26.

Où trouver les coordonnées de l’inspecteur du travail?

Ses coordonnées sont normalement affichées dans les locaux de votre entreprise. Si cela n’est pas le cas, vous pouvez également passer par le portail de la DIRECCTE (Direction régionale des entreprises, de la concurrence, du travail et de l’emploi).

Comment contacter la direccte Montpellier?

Où est située la DIRECCTE?

• Adresse. DIRECCTE Montpellier 34000. 615 boulevard d’Antigone CS 19002. 34064 Montpellier Cedex 2.
• Téléphone. 04 67 22 88 88.
• Fax. +33 4 67 22 88 99.
• Email. [email protected].
• Site internet.

Qui contacter en cas de litige avec son employeur?

En cas de problème avec son employeur, un salarié a plusieurs solutions : Contacter l’inspection du travail. Saisir le conseil des prud’hommes.

Qui peut me renseigner sur le droit du travail?

Depuis le 2 avril, les services de renseignement en droit du travail des Direccte (Directions régionale des entreprises, de la concurrence, de la consommation, du travail et de l’emploi) sont accessibles par un numéro de téléphone unique, le 0 806 000 126 (coût d’un appel local).

Qui contacter pour connaître ses droits?

Le 3939, service de renseignement administratif par téléphone, délivre des informations sur les droits, obligations et démarches à accomplir.

Comment demander l’intervention de l’inspecteur du travail?

Pour faire intervenir l’inspecteur du travail, vous devez rédiger un courrier à son intention. Dans votre lettre, précisez vos nom et prénom, le nom et l’adresse de votre entreprise ainsi que son effectif. Important : l’inspecteur du travail est tenu de respecter une obligation de confidentialité des plaintes.

Comment s’adresser à l’inspection du travail?

Date, lieu, Madame, Monsieur, Je suis salarié en tant que [préciser fonction] au sein de l’entreprise [préciser] et ce, depuis le [date]. Par la présente, je souhaite saisir l’inspection du travail à propos d’un problème que j’ai constaté au cours des dernières semaines/mois.

Comment prendre RDV avec l’inspection du travail?

Le service des renseignements en droit du travail reçoit du public uniquement sur RDV. RDV à prendre au 03.24.59.82.61 ou en ligne DROIT DU TRAVAIL mon RENDEZ-VOUS EN LIGNE (cliquer sur image colonne de droite).

Comment se défendre face à son employeur?

Mettez par écrit tous les détails des conversations que vous avez avec votre patron si vous croyez que son comportement pourrait être inapproprié. Faites-en part à votre patron à travers des mémos lui demandant si vous l’avez bien compris. N’oubliez pas de mentionner la date et l’heure de la conversation.

Comment trouver les coordonnées de l’inspection du travail?

Où envoyer rupture conventionnelle Yvelines?

Ruptures conventionnelles Site de Saint Quentin-en-Yvelines : accueil téléphonique au 01 61 37 11 77 le mardi et le jeudi de 9h à 12h.

Consultez les services de renseignements en droit du travail via un numéro unique : le 08 06 000 126. Présents dans chaque département, ces services assurent le renseignement du public en matière de règlementation du travail.

Comment faire venir l’inspection du travail anonymement?

Pour cela, rédigez un courrier à son intention. Mentionnez clairement votre nom et vos prénoms, ainsi que les coordonnées de l’entreprise et les effectifs. Rassurez-vous, l’inspecteur du travail est tenu de garder votre identité secrète.

Quelle est l’inspection du travail compétente?

dont la compétence est attribuée, dans le code du travail, au Direccte, au préfet de département et au préfet de région.

Où envoyer rupture conventionnelle du contrat de travail?

Le formulaire peut être envoyé par courrier (simple ou par lettre recommandée avec AR) ou déposé, en main propre, à l’Unité départementale de la DIRECCTE compétente (ou de la DIECCTE dans les DOM).

Où envoyer rupture conventionnelle Paris?

Adresse	Réception du public
Pour les arrondissements : 1,2,3,4,5,6,7,10, 11,12,17,18, 19, 20 210 quai de Jemmapes CS 70103 75468 PARIS CEDEX 10 Métro Jaurès ou Stalingrad	uniquement sur prise de rendez-vous lundi,mardi, mercredi,vendredi : 09h00-12h00 13h30-16h30 jeudi:13h30-16h30

Les avocats, notaires et huissiers assurent sur rendez-vous des consultations juridiques. Les délégués du défenseur des droits peuvent également tenir des permanences dans les domaines suivants : relation avec les administrations, droits de l’enfant, lutte contre les discriminations, déontologie de la sécurité.

Comment contacter un conseiller juridique?

Si vous souhaitez obtenir rapidement une réponse à votre problème juridique, vous pouvez contacter un avocat par téléphone (au 01 75 75 63 68) ou en ligne et demander 3 devis gratuits. Ce service est simple, rapide et peu coûteux en comparaison avec un rendez-vous dans un cabinet d’avocat.

Comment faire intervenir l’inspection du travail?

Quel inspecteur du travail compétent?

Les agents de contrôle de l’inspection du travail ne sont pas habilités à régler les litiges relatifs au contrat de travail : seul le conseil de prud’hommes est compétent dans ce domaine.

Le salarié doit être protégé par la loi et peut trouvez un renseignement droit du travail en appelant l’inspecteur du travail, le numero vert inspection du travail est 08 06 00 01 26. Cette loi qui régit le congé payé, le repos journalier et le respect des règles de licenciement ainsi que le salaire minimum.

Quelles sont les sanctions que l’inspecteur du travail peut infliger?

La loi impose aux inspecteurs du travail d’y prêter serment devant le tribunal d’instance dès leur première affectation. Le manquement à cette obligation des inspecteurs et contrôleurs du travail est considéré comme un délit et peut être sanctionné pénalement (un an d’emprisonnement et de 15 000 euros d’amende).

Comment faire une dénonciation anonyme à l’inspection du travail?

Qui contacter en cas de problème au travail?

Ou dénoncer le travail au noir?

1. Dénoncer du travail au noir : à qui vous adresser?

1. l’Inspection du travail du lieu où est localisée l’entreprise ;
2. le centre des impôts de la commune où est localisée l’entreprise ;
3. vous pouvez également porter plainte auprès du commissariat de police le plus proche du lieu du travail.